Za prvih 45 dana plaćenog odsustva dovoljna odluka poslodavca

Za vreme vanrednog stanja poslodavci mogu da upućuju zaposlene na plaćeno odsustvo zbog smanjenja obima ili prekida rada prvih 45 radnih dana u tekućoj godini.

Več na: https://www.b92.net/biz/vesti/srbija.php?yyyy=2020&mm=04&dd=03&nav_id=1672263

nazaj